乐观罗江山的回答:
转业、复员、退伍军人的工龄计算 原劳动部工资局[63]中劳薪便字第260号档案规定:
转业、复员、退伍军人,由国家分配到企业、事业或国家机关工作的,其军龄应与参加企业、事业或国家机关工作后的工作时间合併计算连续工龄。参加企业、事业或国家机关工作之后,因工作调动或自动离职时,其工龄计算方法与一般职工相同,其中不服从国家分配的自谋生活出路者,其连续工龄自重新参加工作之日算起。
原劳动部工资局[63]中劳薪便第260号规定:复员退伍军人,回到农村参加农业生产以后,又到企业、事业或国家机关工作时,其军龄应与参加企业、事业或国家机关工作之后的工作时间合併计算为连续工龄,
在农村参加农业生产的一段时间不得计算工龄。
***[67]国劳字382号通知中规定:「军龄加参军前的工龄」,是指参军前的连续工龄。原从工作岗位上精简下放回家,又从家中应徵入伍的退伍军人,其精简前的连续工龄可合併计算。
对原从集体所有制单位工作岗位上参军的退伍军人,其参军前的连续工龄也可以合併计算。
***国发[1987]106号档案规定:义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄,满10个月,按週年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。
入伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一併计算为连续工龄,享受与所在单位职工同等待遇。
民政部民[1988]安字19号档案规定:
退伍军人「待分配的时间」,是指符合安排工作条件的退伍军人回到原徵集地后等待分配的时间。待分配的时间从报到之日起原则上不超过一年。
因组织造成的原因和其他特殊情况可适当延长。不符合安排工作条件的农村籍退伍军人,退伍回原籍参加农业生产后又由劳动部门安排就业或者是自行找到工作列入正式编制的,其军龄亦应与参加工作后的工龄合併计算为连续工龄(在企业单位的,即为本企业工龄)。退伍后至参加工作前从事农业生产期间不计算工龄。
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相关法律依据:
***第608号令《退役士兵安置条例》
第三十七条 由人民**安排工作的退役士兵,服现役年限和符合本条例规定的待安排工作时间计算为工龄,享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。
第四十四条 退役士兵服现役年限计算为工龄,与所在单位工作年限累计计算,享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。
你是08-12年待业在家,如符合第三十七条之规定,可计算为工龄。如不符合,只要交纳过社保,也是算工龄的,如果想算工龄,你要自己补交08-12年的社保。
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预备役不是专职军人,是不能够计算为军龄的;服役期间一年军龄就是一年工龄。退伍待安置是算为工龄的,但是军人退伍安置规定:安置地人民**应当在接收退役士兵的6个月内,完成本年度安排退役士兵工作的任务。
所以像你所描述的最多也就是算你半年的工龄了。
因为法定的安置地人民**应当在接收退役士兵的6个月内,完成本年度安排退役士兵工作的任务。所以你所讲的08-12年期间的工龄,如果你在08年6月之后的2年内,还能得到法律的保护,也就是讲你可以因此进行对民政局安置办的行政诉讼,民事诉讼保护期(2年内)一过你就等于自己放弃了权利。
具体的法律依据就是2023年的军人退伍安置条例,有相当明细的规定。
计算工龄当然是越多越好了,因为到了法定年龄退休领取养老金的底线就是有15年的缴费年限(工龄),不到的目前的政策就是自己购买缴金至15年。
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当兵的时间算工龄 就是05到07这两年 08年以后都不算了 以为你没服役 预备役不算
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军龄就是工龄。预备役己退出现役,不算工龄。待业更不算工龄。
安徽新东方烹饪学院的回答:
随着社会经济的发展,人们的生活水平得到了很大的提高,对饮食的要求也越来越高,作为餐饮大国,在我国从事餐饮行业还是比较有前景的。可以选择学厨师。
️退伍军人安置待业期间算不算工龄
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退伍bai军人安置待业期间工龄du连续计算。按zhi照人事管理的习惯,退伍军人安置dao
到地方单位工版作后,接续权原来的军龄,合併计算工龄。等待安置期间不中断,安置到地方单位工作后,连续计算工龄。
工龄可分为一般工龄和连续工龄含本企业工龄。
一般工龄是指职工从事生产、工作总的工作时间。
连续工龄含本企业工龄是指工人、职员在两个工作单位以上,可以合併计算的工作时间。
连续工龄最主要的作用是,用来作为签订无固定期劳动合同。
新法出台保护劳动者权益的。满足两个条件:同一单位连续工作满十年的,且双方有续签合同的意愿的,劳动者可以提出签订无固定期劳动合同,用人单位应签订无固定期劳动合同。
签订无固定期劳动合同后,没有重大理由,用人单位不得解除合同。
大学期间和学习期间不计算工龄工资,但是,在房改时算工龄。其他的,都没有什么政策。 :
「考入普通高等学校学习的国家职工在校学习期间一律不计算工龄。入学前和毕业后参加工作的连续工龄可以合併计算」。
热心网友的回答:
义务兵复退伍后新
分配参加工作的,制
其军龄和等待分配的时间(指符合安排工作条件的退伍军人回到原徵集地后等待分配的时间,待分配的时间从报到之日起原则上不超过一年)应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、企事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同等待分配的时间一併计算为连续工龄。
21世纪第一圣人的回答:
退伍军人bai安置待业期间工龄连du续计算。
按照人事管理的习惯zhi,退伍军人安置dao到地方单位工作后,回接续原来的军龄,答合併计算工龄。等待安置期间不中断,安置到地方单位工作后,连续计算工龄。
但是,退伍军人安置,现在主要是针对军队转业干部和复员士官,对于按照《兵役法》服役的义务兵,服役期满后一般不再安置,而是自谋出路。这样,义务兵退伍后,如果没有立即找到工作,应当根据《流动人员档案管理暂行规定》,将档案转移去户籍地的流动人员管理服务机构。由流动人员管理服务机构办理相关手续,使工龄得到接续。
热心网友的回答:
「退役军人在家待业期间是不算工龄的,安置待业期间工龄可以连续计算。 按照回人事管理的习惯,退伍军人答安置到地方单位工作后,接续原来的军龄,合併计算工龄。等待安置期间不中断,安置到地方单位工作后,连续计算工龄。
水瓶临风的回答:
我04年退伍的,待业几年了,最近进单位了,这个问题我了解
过,一般只算专你在部队时候的两属年工龄,另外还要看学历,如果在部队时有中专以上学历的,可以去人事局办人事**,连续工龄。如果没有的话,只有服役时的两年工龄。
热心网友的回答:
如果是事业单位的话应该要算的。
热心网友的回答:
在待业期间,是不算工龄的.国家明确的规定.
安徽新东方烹饪学院的回答:
随着社会经济的发展,人们的生活水平得到了很大的提高,对饮食的要求也越来越高,作为餐饮大国,在我国从事餐饮行业还是比较有前景的。可以选择学厨师。
️当兵怎么算工龄,退伍待业期间怎么算?
热心网友的回答:
相关法律依据:
***第608号令《退役士兵安置条例》
第三十七条 由人民**安排工作的退役士兵,服现役年限和符合本条例规定的待安排工作时间计算为工龄,享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。
第四十四条 退役士兵服现役年限计算为工龄,与所在单位工作年限累计计算,享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。
你是08-12年待业在家,如符合第三十七条之规定,可计算为工龄。如不符合,只要交纳过社保,也是算工龄的,如果想算工龄,你要自己补交08-12年的社保。
安徽新东方烹饪学院的回答:
随着社会经济的发展,人们的生活水平得到了很大的提高,对饮食的要求也越来越高,作为餐饮大国,在我国从事餐饮行业还是比较有前景的。可以选择学厨师。
️退役军人在家待业期间算工龄吗?
种花家的小米兔的回答:
退伍军人安置待业期间工龄连续计算。按照人事管理的习惯,退伍军人安置到地方单位工作后,接续原来的军龄,合併计算工龄。等待安置期间不中断,安置到地方单位工作后,连续计算工龄。
义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄,满十个月的,按週年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。
退伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一併计算为连续工龄,享受与所在单位职工同等待遇。
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现在确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。
所以一般工龄现在已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号档案的规定计算,即「满」一个週年才能算一年。
南巷如也的回答:
退役军人在家待业期间是不算工龄的,安置待业期间工龄可以连续计算。
按照人事管理的习惯,退伍军人安置到地方单位工作后,接续原来的军龄,合併计算工龄。等待安置期间不中断,安置到地方单位工作后,连续计算工龄。
退伍军人安置,现在主要是针对军队转业干部和复员士官,对于按照《兵役法》服役的义务兵,服役期满后一般不再安置,而是自谋出路。
义务兵退伍后,如果没有立即找到工作,应当根据《流动人员档案管理暂行规定》,将档案转移去户籍地的流动人员管理服务机构。由流动人员管理服务机构办理相关手续,使工龄得到接续。
风华的回答:
您好,根据您的问题,我觉得在家待业一般不算工龄。
诚心为您解答,希望不吝採纳。
雪后飞狐的回答:
不算的,上岗才会算工龄的,希望你採纳答案
热心网友的回答:
算吧!第十五条 义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄,满十个月的,按週年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一併计算为连续工龄,享受与所在单位职工同等待遇。
***国发1987号106号文
小葫芦的回答:
算工龄的。包括停薪留职,
2023年12月12日以前,城镇退伍义务兵待分配的时间,不计算为连续工龄。2023年12月12日以后待分配的时间,包括停薪留职,应计算为连续工龄。但接到安排工作通知后,逾期半年无正当理由经多次教育仍不报到的,按社会待业人员对待。
农村退伍义务兵回农村安置后又被招工参加工作的,其年龄与参加工作后的工龄,合併计算为连续工龄。
哪来的九年十年?到今年年底才8年工龄!当兵的两年算工龄,加上08年至今的工龄,你待业在家里是不算工龄的!我也是04年入伍,06年退伍抄 不过09年进入事业 单位,退伍后参加了单位学习,是2007 2009,一样算工龄,你要是待业的话就不算了,所以是当兵2年,工作6年,这个你可以问单位行办或者人力资源...
年龄可以作为缴费年限的 需要你军队里面的证明材料 然后由军队里面的办事人员办理转移,你才可以在地方社保局续缴的你只负责跟进,不用你办理 可以作为缴费年限,但是办理起来很麻烦。要自己找单位挂靠。我们老家那边是这样的,前两天刚刚问的。生气!都说退伍军人,服役期间的军龄,可以视同社保的缴费年限,请问这个的...
你有当时的医疗证明和诊断证书吗?一定要是部队指定的军医院的。如果没有,版就无法向退伍接权收地民政局申请伤残鉴定。如果有,可以在你户籍所在地办理伤残鉴定,一旦鉴定符合优抚条件,依旧可以评为伤残军人。但腰椎盘突出一般不会评残的。我是一名部队军人,我得了腰间盘突出,膝盖半月板损伤,是否可以办理残疾证 讲实...