宜宾五粮液股份有限公司根据业务发展需要，计划公开招聘109人。现将具体事宜公告如下。
招聘对象为2026届高校毕业生，原则上须在2026年8月前取得毕业证、学位证；国（境）外（含港澳台）可为2025年毕业，并需提交相关学历和毕业时间证明。应聘者应遵纪守法、品行端正、诚实守信、无不良记录。此外，应聘者需具备吃苦耐劳、爱岗敬业的精神，有较强的事业心、责任意识和团队合作精神。认同公司企业文化，自愿遵守公司所有规章制度。身体和心理健康，能正常履行岗位工作职责，不得有影响所应聘岗位正常工作的疾病或运动障碍，符合岗位入职体检合格标准。具备招聘岗位要求的条件和资格，所需职称、技能等各种证书、证明必须是按照管理权限由国家相关行政主管部门认可的。出生年月日以身份证为准，学历信息以学信网或教育部留学服务中心认证为准。
以下情况之一者不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或被开除中国共产党党籍；属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪；尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查；有关竞业禁止、职位禁入规定不得任职；被依法列为失信联合惩戒对象；被宜宾市属国有企业辞退未满五年；现役军人、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的人员；有吸毒史的人员；学历证书为结业、肄业的人员，或学信网学籍在线验证报告中“学籍状态”为结业或肄业的人员；与应聘岗位所在部门员工存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系。应聘者之间存在上述关系的，双方不得同时报考同一单位；法律法规规定不得招录的其他情形。
招聘流程包括报名、简历筛选、考试考核、体检、公示、入职等环节。报名截止时间为2025年10月31日，采用网络报名方式，应聘者需登录五粮液官网如实填写报名表。每个应聘者只能报考一个岗位，因填错信息或报错岗位所造成的后果由应聘者自行承担。提交报名材料即视为对所提交的信息和材料内容的真实性、准确性作出承诺并承担责任。资格审查贯穿招聘考录全过程，发现不符合招聘要求的情况将取消应聘或录用资格。
简历筛选将根据投递情况和岗位要求择优选择应聘者参加考试。对于材料不齐或无法判断是否符合报考条件的应聘者，一律按不合格处理。
考试考核包括综合笔试、体能考试和面试。综合笔试主要考察五粮液企业文化、时事政治、综合素质等内容，总分为100分，低于60分视为不合格。体能考试通过1000米跑步考察身体素质和体能水平，同样总分为100分，低于60分视为不合格。面试采取半结构化形式，主要考察综合素质、专业能力、发展潜力等，各岗位按照招录人数1:3的比例确定进入面试的应聘者名单，最后一名进面成绩相同的一并进入面试，总分为100分，低于60分视为不合格。
各岗位招录人数与简历初审通过人数之比原则上不低于1:3，未达到最低开考比例的，原则上按1:3的比例核减招录人数或取消岗位。面试按照招录人数1:3的比例确定进入面试的应聘者，若未达比例则按1:3比例核减招录人数；若符合面试条件人数不足3人，则符合面试条件的应聘者全员进入面试，最多可招录1人，拟录用人员面试成绩须不低于80分。
体检人员根据总成绩从高到低排名依次确定。总成绩相同的，按照面试成绩确定排名，面试成绩相同的以体能考试或写作能力考试成绩确定排名，若所有成绩都相同的则加试一场面试。体检时间和地点由公司指定，体检结果不合格的可在公司指定的时间地点复检一次。体检和心理测评结果均合格后，在五粮液招聘官网公示3日。公示无异议，并按要求在规定时间完整提交真实有效的相关材料后录用。本次招聘不安排补录。
应聘者需确保联系方式正确、畅通，因无法联系所造成的后果由应聘者自行负责。公司有权根据报名情况、考试情况等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘工作和考核安排。提供虚假材料、作弊或贿赂等违规违纪行为一经查实，取消应聘资格，已入职的解除劳动合同，且公司有权不支付经济赔偿金，同时保留主张赔偿损失的权利。构成犯罪的移交司法机关处理。
公司纪委办公室对招聘工作全程监督，接受社会监督。发现招聘过程中存在违规违纪且掌握切实证据的，可实名向公司纪委办公室据实反映。违规违纪情况一经查实，将取消应聘或录用人员资格，依法依规追究相关人员责任。公司在招聘工作中不收取任何费用，未授权任何机构或个人代为开展招聘或培训服务，也未授权制作复习题、模拟题等复习资料。关于“找关系”“收费”“培训就能进”等宣传均为诈骗。
咨询邮箱：wlyhrwuliangye.com.cn 招聘咨询电话：0831-3565994 体检咨询电话：0831-3565192 0831-3566531 咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午13:30-17:30
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