智联招聘上有公司显示对我有意,但是没打电话,是为什么

2025-02-07ASPCMS社区 - fjmyhfvclm

眼泡皮录侍的回答:


有两种情况,一种是企业要在招聘期内多收一些合适的简历,对比后会对更加合适的人员组织面试,另一种情况是由于企业hr个人原因,忘记了或者是在忙于企业其他工作而疏忽了,不管怎样你都要保持一颗平常心,心态放平和,建议给企业打个**谘询一下,明确原因后就不用在担心了

你可以主动问问,或者还在智联网上提问下,不要因为犹豫错失机会。不过最有可能的应该机会渺茫。

热心网友的回答:


经常出现这类情况,有的人事不行

️智联招聘简历被检视后显示对我有意,为什么没有给我打**?

南北的回答:


如果您的简历标记了,但是并没有收到**邀约,那么请耐心等待,在未来一週之内收到**邀约。

对你有意只是初选过了,可能hr在过了初选的人中会选几个其中比较好的,然后发出面试邀请。

一般来说,hr在筛选简历的时候分为几个步骤,广泛浏览,也就是检视投递的相关简历,初步筛选,筛选出简历吻合度较高的一部分,标记为有意向。

可能在未来一週之内收到**邀约,或者您可以直接打**给您有意向的公司hr谘询该公司的招聘情况,探知您自己是否符合公司要求。

简历你只要投了,其他公司只要按照自己公司要求筛选,就能选出很多没有投递自己公司的简历,然后给你打**。

楚泠的回答:


会存在其他问题比如资讯洩露的问题,很多人可能误以为智联更加靠谱。但是其实扒开现象看本质的话,智联无非是你那一张营业执照**就可以了,而且在上面刊登的待遇和实际相差了两倍可能都不止,所以说智联本身就水分极大。

而一些人正是利用这一点,点了感兴趣之后就会获得你的****,这个****嘛。。。嘿嘿!你懂得。

而且真的企业对你感兴趣的话直接就发麵试邀请了,就算是想要从很多人之中筛选,干嘛不直接约来面试之后再筛选呢?网上一个互相不了解真实性的简历怎么可能作为筛选条件,如果我的公司hr这么干,我早就开了ta了。

所以本身我也不知道智联这个感兴趣到底意义何在。

️用智联招聘投简历,下午五点左右显示被hr检视,并且对我有意,但一直未见邀请面试,急!!!20

热心网友的回答:


基本泡汤了,我最近投了一家公司面试完了,hr面试我,觉得还可以,但是要等部门经理看一眼。结果再联络hr的时候直接告诉我用人计划有变,所以心态放平吧,欲速则不达。

热心网友的回答:


简历被获取后一直没有被联络可能存在以下一些情况:

企业会在一些公共的招聘**和平台释出招聘资讯,但是有的时候,企业本身并没有这个职位,只不过想充分的利用这个资源,在招聘某一个职位的时候附加的写了很多其他的职位,结果让求职者空欢喜一场;

企业方为了扩大自己的知名度,把招聘的平台当成了一个广告平台,这样的话,通过大规模的招聘来宣传自己,如果看到有的企业用网路招聘平台一个版面或者多半个版面来发布资讯,多半有这样的可能性;

企业方的邮箱系统有自动遮蔽系统,如果有附件的邮件也会被遮蔽掉;

选择时机不对,有的职位有很多的人员进行竞争,那么会在短时间内受到数百封的求职信,如果投得太早和太晚都有可能丧失机会;

企业会优先选择某个渠道提供的资讯,比如就注明某某渠道优先;

没有根据企业的要求按照规範的格式来投递,比如要求注明户口、学历或薪资;

**为了扩充自己的页面,把很多无效的资讯释出出来或者重**布资讯;

个人的条件与企业的要求有差距;

对一些特定的条件没有看清楚,比如某行业经验、或者性别的要求;

简历没有吸引力,无法突出自己的优势;

简历太有个性,让对方觉得你不职业、不成熟;

附加的**是一把双刃剑,如果照得不好的话,反而是画蛇添足;

能力太强,让招聘方自感庙门太小;

盲目投递,没有根据自己的能力和具备的竞争力来选择职业,这样的话等于守株待兔;

透露自己的薪资要求和条件,导致直接被送到人才库;

企业工作人员内部推荐其朋友已经获得职位;

自己的简历在投递之后,对方接受了以后出现乱码的情况;

招聘资讯已经过期,但人才**还可能续发。

对于没有被回覆的问题主要有以下的解决方法:

要详细地解读企业方的招聘资讯,根据企业的要求来适当的修改简历;

有明确的职业发展方向,自己要根据自己的兴趣爱好和自己所具备的职业能力有选择的在特定职位和行业来进行投递;

简历要体现出简练和针对性,一般以两页纸为主,要把重要的核心的内容体现出来,不利的条件不要透漏给招聘方;

对于**来讲,要体现出庄重大方、自然就可以,如果过于浓妆豔抹或者放蕩不羁都会适得其反;

选择良好的时机,一般在三至五天时间最好,太早容易被挤掉,太晚又容易错过了招聘期;

在投递简历的时候可以传送到另外的邮箱看看排版和效果;

如果有招聘企业的**,立刻打**过去;

保持良好、平稳的心态,做好长时间面试的準备;

扩大自己招聘资讯的获取渠道,比如以前的领导,朋友、同事、网友等10、通过网路认识一些业内的好友,通过他们提供的资讯找工作。

热心网友的回答:


智联设定了限制 用人单位不是会员是看不到你的****的 你要主动投递简历 或者在回覆时留下****才行

不想当无名网友的回答:


今天去应聘,在智联招聘网上找的工作,又要体检,又要交保险费花了我快七百块钱了。我是不是被**骗了。

一般都是平安或人寿公司 他们都是500强企业 但是大部分都是个人团队 员工福利待遇薪资大都没有保障 儘量避免此类工作 选择释出实名制的公司投递简历 tks 像这种,还有某金融集团,大型金融上市公司的,基本确认为保险公司,而且都是个人行为的招聘,因为智联招聘不需要营业执照也可以招聘,所以有很多个人行为...

要求降低,然后等证书到手和有工作经历了在跳出,那样你就比较有实力了 1继续给更多的公司投递简历2有 的公司直接打 过去要面试的机会3不要灰心,这种情况很正常,做什么事情就没有一帆风顺的 如果有时间的话就查一下浏览您简历的公司,主动打 谘询看看能不能成。1.培训完成,有培训证书吗?2.简历写得如何?为...

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